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FO décide de quitter les concertations du ministre Ndiaye visant à instituer un « pacte » avec les enseignants

Se résoudre à perdre de l’argent ?Le ministre Ndiaye a démarré un nouveau cycle de concertations concernant la « revalorisation » des personnels enseignants. Dès la première réunion, il confirme que cette « revalorisation » ne sera qu’indemnitaire et non indiciaire et ne concernera à nouveau qu’un nombre limité d’enseignants. Pour la majorité, elle ne permettra même pas de compenser l’inflation de cette […]

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Revalorisation attractivité du métier d’enseignant notre compte-rendu de réunion !

Le ministre Ndiaye a invité les organisations syndicales le 18 janvier 2023 pour ouvrir un nouveau cycle de concertation sur les salaires des seuls enseignants. Après avoir vanté le budget 2023, pourtant adopté par le 49-3 et qui supprime 2 000 postes enseignants, le ministre a écouté les déclarations des organisations syndicales. Notre déclaration FO […]

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Calendrier prévisionnel des paies et pensions

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1er janvier 2023 : les fonctionnaires perdent à nouveau du pouvoir d’achat !

La trêve des confiseurs aura été de courte durée.En guise de vœux de bonne année, le gouvernement appauvrit à nouveau les agents publics dès le 1er janvier ! En effet, depuis le 1er janvier 2023, le SMIC a été revalorisé de 1,81 % et porté à 1 712,06 euros mensuels bruts, en raison d’une inflation qui se […]

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Le ministre veut mettre en place une prime individualisée, comme dans les entreprises privées !
Augmentation des salaires pour tous sans contrepartie !

E. Macron et P. Ndiaye étaient à Aix-en-Provence, lundi 5 décembre, pour vanter les mérites du Conseil National de la Refondation, notamment de son volet éducation. Le même jour, le ministère envoyait un projet de décret « instituant une indemnité pour mission d’innovation pédagogique allouée aux personnels intervenant dans un projet relevant du « fonds […]

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Augmentation de la valeur du point d’indice : FO s’adresse à la 1ère ministre

La 1ère ministre Borne invite les chefs d’entreprise à ouvrir des négociations sur les salaires mais maintient l’augmentation de la valeur du point d’indice à 3,5% pour les fonctionnaires alors que l’inflation pourrait dépasser 8% ! Le secrétaire général de la confédération FO, Frédéric Souillot, vient de s’adresser à elle : « Le pouvoir d’achat des fonctionnaires devrait, […]

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Concertation sur l’attractivité et la revalorisation du métier enseignant : des propositions inacceptables !

Le ministère a réuni trois groupes de travail avec les organisations syndicales représentatives pour discuter de « l’attractivité et la revalorisation du métier enseignant ». On pouvait discuter de tout… sauf d’une chose : la répartition de l’enveloppe budgétaire… 635 millions sont consacrés à la «revalorisation sans contrepartie », réservée aux enseignant dans la première […]

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Actualité départementale AESH

Conditions de travail des AESH et des AED : réunion nationale avec FO le 16 novembre 2022

Alors que le ministre Ndiaye reste sourd aux revendications des AESH et des AED pour un vrai statut, un vrai salaire et l’abandon des PIAL, la FNEC FP-FO organise une réunion nationale pour mettre à l’ordre du jour la préparation de la grève. Ainsi le Comité National Fédéral réuni les 6 et 7 octobre dans […]

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« Concertation sur l’attractivité et la revalorisation du métier enseignant » : notre compte-rendu de réunion du 3 octobre

En bref :– Revalorisation « inconditionnelle » qui ne concerne que la 1ere moitié de carrière– Revalorisation liée à de nouvelles missions– Indemnité REP et REP + versée à tous les personnels (AED, AESH, assistants sociaux…) Déclaration de la FNEC FP-FO :Monsieur le Ministre,Vous nous proposez cette réunion d’ouverture de la concertation sur l’attractivité et […]

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Augmentation des salaires pour tous : pétition nationale FO !

Je signe la pétition nationale ICI Interrogé dans les médias, le ministre Ndiaye, après avoir fait miroiter une revalorisation de 10% pour tous les enseignants, annonce finalement que seuls les professeurs ayant 10 ans de carrière ou moins seraient concernés par cette « revalorisation » bien limitée, et qui ne serait effective qu’à partir de 2023 ! Quant aux […]

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