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Actualité nationale

AESH : poursuivre la construction du rapport de force !

La mobilisation des AESH s’approfondit La FNEC FP-FO, avec la FSU, la CGT éduc’action, SUD éducation, le SNALC et le SNCL, FO « juge nécessaire de poursuivre et amplifier la mobilisation pour imposer la satisfaction des revendications des AESH. (…) Elle apporte dès à présent son soutien à toutes les initiatives en cours ou à […]

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Actualité nationale

Grenelle : le ministre veut maintenir les AESH sous le seuil de pauvreté !

De qui se moque le ministre ? Le ministre Blanquer a rendu 200 millions d’euros au ministère de l’économie cette année.En 2021, il attribuerait, seulement 40 à 60 millions d’euros pour les AESH dont le salaire est inférieur au seuil de pauvreté (1086€ de revenus mensuels).Cela revient à environ 28 à 42€ bruts (23 à 34€ […]

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Actualité nationale

Action sociale : du nouveau pour les AESH et AED. Contactez le Snudi-FO !

L’action sociale est un droit statutaire dont bénéficient tous les agents titulaires de la fonction publique. L’état employeur apporte une aide aux fonctionnaires et diverses prestations. Les agents contractuels bénéficient également de l’action sociale. Cependant, ce n’est pas le cas des personnels employés par les établissements mutualisateurs comme une partie des AED et les AESH […]

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Actualité départementale Actualité nationale

Suites de la grève nationale des AESH : la mobilisation s’amplifie !

Plus de 1 500 à Paris, 250 à Marseille, 250 à Lyon, 300 à Toulouse, 60 à Rennes, 250 au Mans, 200 à Lille, 40 à Evreux, 50 à Tours, 150 à Montpellier, 40 à Angers, 100 au Puy-en-Velay, 150 à Clermont, 30 à Bourg-en-Bresse 120 à Calais, 100 à Saint-Etienne, 100 à Carcassonne, 100 […]

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Actualité départementale AESH

AESH : que signifient les avenants qui vous ont été envoyés ?

Les AESH du département ont été destinataires fin mai d’un avenant à leur contrat qui les affecte dans un PIAL. Effectivement, avec le déploiement des PIAL sur tout le département, l’administration doit vous renvoyer un avenant pour qu’y figure votre nouvelle position administrative. A partir du 21 juin, vous n’êtes plus affecté dans une ou […]

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Actualité nationale AESH

AESH : Que se passe-t-il au niveau national ?

Compte rendu de l’audience FNEC FP-FO à la DGRH concernant les AESH (5 mai 2021) De nombreux points ont été abordés lors de cette audience : L’indemnité compensatrice de la CSG Les Primes REP/REP+ et la prime informatique Rééchelonnement des grilles salariales Le droit syndical La protection des personnels La subrogation La formation

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Actualité nationale AESH

RENTRÉE 2021 : TOUT LE TERRITOIRE SERA ORGANISÉ EN PIAL

La Loi n° 2019-791 du 26 juillet 2019 pour une école de la confiance a créé les PIAL (Pôles Inclusifs d’Accompagnement Localisés). Ces pôles ont des conséquences à la fois sur les conditions de travail des personnels qu’ils soient AESH et enseignants mais également sur la prise en charge et l’accompagnement des élèves en situation […]

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Actualité départementale Actualité nationale

AESH : amplifier le rapport de force !

La FNEC FP-FO a été reçue au ministère le 5 mai sur les revendications des AESH. Vous trouverez ci-dessous le compte-rendu de cette audience ainsi que le communiqué de la FNEC FP-FO « Amplifier le rapport de force » appelant à préparer la grève du 3 juin.

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Actualité départementale

Dans l’Académie de Strasbourg, la revalorisation des AESH doit être une priorité ! FO écrit à la Rectrice…

Depuis des mois, notre fédération porte les revendications de nos collègues AESH et notamment la revalorisation salariale tant attendue à l’instar de ce qui se passe dans d’autres académies. Après 3 demandes audiences spécifiques sur le sujet, le dossier n’a pas avancé d’un pouce. Pourtant, nos collègues AESH sont toujours dans une situation de grande […]

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Actualité nationale

AESH, enseignants…Tous ensemble pour que les AESH obtiennent enfin un vrai statut et un vrai salaire ! Tous ensemble pour l’abandon des PIAL !

Dans les départements, les conséquences de l’inclusion scolaire systématique rendent la situation intenable pour les personnels :– la mise en place des PIAL entraîne une mutualisation et donc une diminution de l’accompagnement apporté aux élèves en situation de handicap ou à besoins particuliers, les AESH sont ballotés entre plusieursécoles ou établissements, les conditions de travail […]